近日,百济神州有限公司(以下简称:百济神州,688235.SH)发布前三季度报告称,前三季度实现营业收入68.69亿元,同比增长10.31%;归母净利润亏损104.34亿元,上年同期净亏损55亿元,亏损扩大;基本每股收益-7.8元,上年同期基本每股收益-4.6元。
此外百济神州2021年应收账款陡增,且2022年以来百济神州发布多则人事变动相关公告。发现网就上述相关情况向百济神州公开邮箱发送采访函请求释疑,但截至发稿前,百济神州并未予以合理解释。
前三季度增收不增利
公开资料显示,百济神州是一家全球性、商业阶段的生物科技公司,专注于研究、开发、生产以及商业化创新型药物。公司自主研发的BTK小分子抑制剂BRUKINSA是第一个获美国FDA批准和第一个获得突破性疗法认定的中国自主研发的抗癌药。
生物医药行业具有研发周期长、投入大、风险高的特点,目前百济神州尚未实现盈利。百济神州的完整证券简称为“百济神州-U”,2019年上交所已经发了通知,对“-U”进行解释,即尚未盈利的发行人,需特别标注“U”字母。
11月9日晚间,百济神州披露《截至2022年9月30日止三个月及九个月主要财务数据公告》,前三季度实现营业收入68.69亿元,同比增长10.31%;归母净利润亏损104.34亿元,上年同期净亏损55亿元,亏损扩大;基本每股收益-7.8元,上年同期基本每股收益-4.6元。
单看第三季度,百济神州实现营业收入26.59亿元,同比增长99.05%;归母净利润亏损37.7亿元,同比下降25.36%。
(图源:百济神州公告)
据了解,百济神州营业收入的增长主要源于产品收入的增长。2022年前三季度公司产品收入增加114.6%,主要得益于自主研发产品百悦泽®(泽布替尼胶囊)和百泽安®(替雷利珠单抗注射液)以及安进公司授权产品的销售增长;2022年前三季度合作收入有所下降,主要由于上年同期对与诺华制药就百泽安®达成的6.5亿美元合作预付款进行的部分收入确认。
同时,百济神州在报告中表示,2022年前三季度营业利润、利润总额、归属于上市公司股东的净利润较上年同期下降,主要系与上年同期相比本期合作收入有所下降以及汇率波动影响所致。
跟踪数据发现,或与所在行业研发周期长的特性有关,百济神州近年来亏损严重。Wind数据显示,2019年-2021年百济神州实现营业收入分别为29.54亿元、21.20亿元和75.89亿元,同比增速分别为125.49%、-28.23%和257.94%;同期归母净利润分别为-69.15亿元、-113.84亿元和-97.48亿元,同比增速分别为-45.67%、-64.63%和14.37%。
(图源:Wind)
此外,2021年百济神州应收账款陡增,同比增长681.44%达到30.8亿元,2018年-2020年分别为2.85亿元、4.94亿元和3.94亿元。百济神州表示,主要系报告期内于中国及美国的产品销售规模增长以及合作及授权协议相关的应收款项所致
(图源:Wind)
人事变动频繁
查阅公告发现,2022年以来,百济神州共披露5则人事变动相关公告,其中包括独立非执行董事辞任、委任独立非执行董事及董事会专门委员会成员变动、高级管理人员暨核心技术人员等。
(图源:Wind)
2月7日公告显示,苏敬轼先生于2022年1月31日因其计划将更多时间用于其他事务而辞任百济神州独立非执行董事及董事会专门委员会相应职务。MargaretDugan博士和AlessandroRiva博士被任命为董事会独立非执行董事。
3月4日公告显示,公司高级管理人员暨核心技术人员JaneHuang(黄蔚娟)博士出于个人职业规划考虑于近日向公司提出离职申请,其将于2022年4月3日(美国当地时间)正式辞任公司血液学首席医学官一职。辞任血液学首席医学官后,黄蔚娟博士将以顾问身份继续为公司提供服务,预计服务期限至2022年11月14日或双方另行协商的其他日期。
由于黄蔚娟博士是百济神州的核心技术人员,因而百济神州在公告中注明,黄蔚娟博士的离职不会对核心产品研发造成重大不利影响,公司的产品研发工作由全体研发人员共同推进,不存在重大依赖个别人员(包括核心技术人员)的情形。
截至该公告日,百济神州的核心技术人员的具体情况如下:
(图源:百济神州公告)
资料显示,最近三年百济神州研发人员数量持续增长,2019年末、2020年末及2021年末,公司研发人员数量分别为1470人、2076人、2949人,占员工总人数的比例分别为43.8%、40.3%、36.7%,研发人员数量持续增长且其所占员工总人数的比例基本保持稳定。
6月22日,陈永正先生辞任百济神州董事会独立非执行董事职务。由于辞任董事职务,陈永正先生同时辞任董事会薪酬委员会和商业及医学事务咨询委员会成员职务。
7月26日,百济神州联席保荐机构高盛高华证券有限责任公司(以下简称:高盛高华)原指定李振兴先生和刘吉宁先生为保荐代表人负责公司持续督导工作。因李振兴先生工作变动,不再继续担任公司持续督导保荐代表人。高盛高华现指定刘洋先生接替李振兴先生担任公司持续督导工作的保荐代表人,继续履行对公司的持续督导职责。
(记者罗雪峰 财经研究员刘悦)
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