《发现》2014年总目录

2014年第01期目录

开卷有益

1最强大的是时间/马德

管理新理念

决策方略

5决策的3个参照点/王晓田

在风险决策中，管理者是偏冒险还是偏保守，取决于现状、底线和目标这3个参照点之间的关系。

管理新知

8明智行动的艺术/[德]罗尔夫·多贝里

11第3选择：寻求“协同”/[美]史蒂芬·柯维

61管理的手艺/吴伯凡

人在职场

14职场上的“两性关系”/安娜

也许你只是比较重视亲密关系中的两性差异，事实上，在职场上这种性别差异也带给我们很大的影响。

管理实务

16激活领导气质/亚当·加林斯基加文·基尔达夫

通过自我暗示激活积极心态，任何人都有机会在新团队面前树立领导形象，提高自己在组织中的地位和影响力。

经营新智慧

新智点击

18航班定价经济学/缪舢

为什么距离差不多，上海到北京的机票价格远高于杭州到北京？为什么春秋航空卖票价1元的机票，仍然能赚钱？一张机票的价格背后，有着专业领域不为人知的商业运作。

23为何看不见、看不懂、看不起/陈明哲

动态竞争三要素：察觉、动机和能力。“察觉”，即与管理者的注意力紧密相关。

人物特写

20 85岁李嘉诚在想什么/张欢徐列

他经历了各种风浪，小心地游走于各种势力之间，以惊人的审慎经营起一个华人前所未有的商业帝国。

市场观察

26银行破产离我们有多远/梁声

案例通鉴

27跑起来！新百伦/侯佳

随着跑步在中国变成一种生活方式，对于慢跑之王来说，没有哪一个时代比现在更好了。

30品牌“价”与“值”的博弈/陶双桅

域外传真

32纽约企业孵化园里的“美国梦”/黄继汇

一月奇闻

34“狂热汉堡哥在家开‘汉堡博物馆’”等6则

一月奇闻，月月令你拍案称奇。

科学新思维

中外教育

25那些单科零分被录取的大师/毛剑杰

科技瞭望

36大脑偏爱纸质书？/费里斯·贾布尔

随着技术的不断改进，电子阅读器与平板电脑开始大行其道，但纸上阅读仍有许多得天独厚的优势。

39科学是玩儿出来的/老多

42仿生人：“新物种”无所不能？/肖浩

仿生人将具有独立的“思维”，可以从外部世界获得更多的辅助设备和资源，从而变得无所不能。

科海浪花

44“78%的人喜欢先听坏消息”等6则

心理研究

46收敛与发散，你属于哪种思维方式/Toni Bernhard,J.D.

大多数人往往陷入收敛型思维走不出来，结果使他们错失了触手可及的大量可能性。

中外教育

48英汉相争，谁人失利/南桥

57考试方式一种/袁津琥

生活新格调

生命之师

40 U盘化生存/罗振宇

面对生存的压力和环境的挑战，80后必须得有“非常之道”。从今天起，做个手艺人，学习“U盘化”生存，市场一定会给你一个准确的定位。

时尚沙龙

50魅力杀手与风格利器/何潇

社会广角

52人人都有一颗土豪的心/何雄飞

54汉字听写热背后的文化误区/宋诗婷沈硕

汉字的存亡无关书写方式，这些复杂的字形和单薄的语音足以传承厚重的文化，才是汉字的未来。

四海茶座

56中国“劳模”在法国/包兆会

据说，法国人不愿意与中国人做同一行业生意的原因之一就是中国人太勤劳了。

58加尔各答/于坚

物在这里毫无尊严，被生活踩成烂泥。人高踞于一切物之上，人奴役着物。

家庭宝典

62一个男人给女儿的33条人生常识/Kevin Chon

开心一刻

64开心一刻

刺激你的笑神经，笑不笑由你。

2014年第02期目录

开卷有益

1马年说马/毛建国

管理新理念

决策方略

5肯尼迪的管理智慧/莫腾·汉森

管理新知

6专注造就卓越领导/丹尼尔·戈尔曼

专注于自己、他人和更广阔的外部世界，是每个领导者都应不断砥砺的3种注意力。

11用大数据武装HR

管理评论

10企业家之成“角儿”者/马浩

企业家最好是把自己看成靠手艺吃饭的职业人士，其典型风范和标准做派就是不卑不亢。

人物特写

15雷军：互联网专治各种不服/吴达

他打造了中国成长最快的电子消费品公司，在一年之内卖出了近2000万部小米手机，并且使之有可能成为第一款拥抱世界的中国互联网产品。

人在职场

18伯乐不一定只爱千里马/毛路

管理观察

20日企“终身雇佣制”是“铁饭碗”吗/杨汀

经营新智慧

新智点击

12即将被颠覆的13个传统行业/承哲

互联网最有价值之处不在于自己生产很多新东西，而是对已有行业潜力的再次挖掘。

22左右脑战争/艾·里斯

管理派多是左脑思维者，强调的是降低成本和大规模生产；而营销派大多是右脑思维者，喜欢凭借“本能的直觉”建立品牌。

案例通鉴

24把鲜花当作钻石卖/李春晖

roseonly以网络间的口碑传播，把玫瑰卖出了天价。信心爆棚的创始人决定走向线下并横向扩展，考验也接踵而来。

27“褚橙”电商故事营销记/冯霄

“褚橙”成了继可口可乐后又一个大众产品的定制典范。

商海春秋

30在以弗所寻觅那些大牌标志的起源/周伟强

商业论坛

34关于英雄产品的一切/吴伯凡

一月奇闻

32“兰博基尼烤鸡，尾气味儿的”等6则

一月奇闻，月月令你拍案称奇。

科学新思维

科技瞭望

37人才大回流/钱炜

42网络搜索改变大脑/丹尼尔·M·韦格纳等

几千年来，人类都彼此依赖记忆日常生活的细枝末节。现在，我们依赖的是“云”，它正在改变我们感知和记忆周围世界的方式。

44植物死了，Wi-Fi是凶手？/杨桀斯

45支配我们生活的那些数字背后的科学/Rosie Ifould

每天吃5份果蔬、每天喝8杯水、每周锻炼5次……这些数字深入人心，它们真的言之有理吗？

中外教育

40美国大学招生“潜规则”/李慧翔

科海浪花

48“戴在手腕上的空气净化器”等6则

51焦虑症亦是福分

财经板块

50房产税与阿维尼翁的假窗/盛立中

生活新格调

社会广角

52混圈子是个技术活儿/河伯

传统意义上圈子只能说是一种不那么坏的社会组织形式。而现在，为什么不从一开始就做一个好的组织？别以为这是乌托邦，硅谷作为一个圈子，不是已经获得了巨大的成功吗？

人生感悟

54思想在旅途/林凯著李有良画

家庭宝典

56作为丈夫你经得起年终考核吗/陈杜梨

生命之师

58让金钱滋养幸福/遇苓

在我们的生命里，金钱从来都不单纯只是金钱，我们与金钱的故事其实就是我们与自己的关系。

四海茶座

61有必要吗？答案显智商哦/胡昱

这些我们内心的小九九其实表明了人和人之间智商、趣味、生活态度和情怀的分野——有时应该站大队，有时又可以属小众。

开心一刻

64开心一刻

刺激你的笑神经，笑不笑由你。

2014年第03期目录

开卷有益

1人生的境界/冯友兰

管理新理念

领导哲理

5领导力的“狐假虎威”/马浩

领导力是狐狸，权力是老虎，二者上演的是一出狐假虎威的戏码。

管理新知

6破除领导力迷信/陈晓萍

决定一个企业成败胜负的因素非常多，但人们在归因的时候常常把一个企业的领导拿出来说事儿。领导力迷信不仅普通的被领导者有，领导者本人也常常不能避免。

8情商的黑暗面/ADAM GRANT

10戈尔曼：先智商再情商/陈晨李钊

中国管理者在领导力方面与西方有着很大的区别，而中国受众对于情商理论有着诸多误解。

14反思8小时工作制的意义/Leonhard Widrich

要理解我们的工作流程，最为重要的一点，就是弄清我们的注意力能有多集中。

人在职场

12中国人为什么不敬业/肖锋

管理评论

16似是而非的管理学新论/露西·凯拉韦

经营新智慧

人物特写

17柳传志：教父只做一件事/王天挺

作为中国企业家公认的领袖，柳传志依旧不断地在用稳健的方式赢取进步的空间。

新智点击

20引爆流行的科学原理/栗建

约翰·伯格不是营销专家，但是他为方兴未艾的新营销引入了科学的研究方法。

22 11大营销新模式/袁岳

24 4个故事4种境界/华杉华楠

26合作生存游戏/马丁·诺瓦克

无论你的同伙是背叛还是合作，你选择背叛好像都是最佳策略，可以避免对你最坏的结果。但是如果大家都这样想，那结果就是最坏的。

市场观察

29陈光标“草船借箭”？/瑞春

32互联网金融，甩开银行？/谢九

长期处于垄断保护下的国内银行业，遭遇互联网金融所带来的短期阵痛在所难免。不过从长远来看，作为这个世界上最古老的行业之一，传统银行也未必就因此成为灭绝的恐龙。

一月奇闻

34“中东‘土豪’为12只老鹰买票乘机旅客惊呆”等6则

一月奇闻，月月令你拍案称奇。

科学新思维

科技瞭望

36智商战争：电脑会毁掉人脑吗/冷冷

电脑在分散人们的注意力方面可谓“功不可没”。也许最简单的道理就是：电脑不应该让我们变笨。

39微笑背后的科学

访谈丹尼尔·吉尔伯特/加德纳·莫尔斯

科海浪花

42“暖气温度高身材更苗条”等6则

心理研究

44信什么，得幸福？/风里-李峰

这个时代的愚昧，一半来自庸俗心理学，一半来自民间智慧。大多数人躲得过邪教，却躲不过伪科学。

中外教育

47融入不了的熔炉/南桥

财经板块

50 10大另类经济指标/Dave Roos

思想盛宴

61改变思维/钱旭红

生活新格调

四海茶座

52做操史/钟瑜婷

做广播体操在中国不仅仅是身体健康的问题，它还象征着一种不可战胜的集体精神。

54万物有灵且美/傅真

“保护动物是为了保护人类”是一个自私狭隘且本末倒置的观点，没有生态环境，哪有人类、动物、植物等一切生命？

人生感悟

56我们这个时代爱情的那场大雨还在下/朱德庸

生命之师

58给人生拌点幽默/王小屋

社会广角

62关于超级大脑，我们知道些什么/魏一平

对最强大脑的崇拜，更像是一种大众文化的流行符号，与科学无关。

开心一刻

64开心一刻

刺激你的笑神经，笑不笑由你。

2014年第04期目录

开卷有益

1人多远虑，也有近忧/罗志田

管理新理念

管理新知

5你的企业拥有第四资本吗/王国强

西方企业界认为，心理资本是企业除了财力、人力、社会关系3种资本之外的第四大资本。

8想找工作？先过游戏关！/陈庆

人在职场

10“1万小时定律”在职场/胡昱

找到自己的“卖点”并持续努力，从而在专业领域形成知名度，是公司人使用1万小时定律的方法。

管理观察

12人工智能抢走白领饭碗/陈杜梨

人工智能革命对白领职业所产生的影响，正如机器技术对蓝领职业的影响。

管理实务

14做快乐的“夹心人”/叶子

17你该信任谁/大卫·德斯迪诺

经营新智慧

新智点击

20“候”客之道/杨柳

参考效应和损失厌恶使得公司在竞争状态下更愿意提供较短的等待时间。但是，在二者的作用下，不同的公司会倾向于提供相同的等待时间。

22“猜你喜欢”如何打量你/约翰·里德尔

你的每一次浏览、每一秒停留，都被商家收集、打量。

他山之石

24瑞士家族企业长青术/张新华

瑞士大多数传承百年的企业是家族企业，它们有着一套特别的企业传承方法，这或许可以给走到传承关键期的中国家族企业带来一些启发。

人物特写

26“相信万科不行贿的同学请举手”/王石

“相信万科不行贿的同学请举手。”每年王石去光华管理学院讲课，主持人都会在现场向MBA班上的学员作调查，举手的人数从未超过一半。

商海春秋

28马胜利的葬礼/李春晖

为马胜利主持葬礼的阿訇说：“马胜利是个风云人物。风过去了，云过去了，也就完了。”

案例通鉴

31难以超越的鼎泰丰/王一芝

“鼎泰丰学”几乎已是台湾餐饮业主管的必修课。深入了解后却会发现，要模仿鼎泰丰，恐怕很难。

34土豆姐姐的营销秘籍/毕慧芳

一月奇闻

36“130公里香蕉邮寄之旅”等7则

一月奇闻，月月令你拍案称奇。

科学新思维

科技瞭望

38 DNA图书向我们走来/张田勘

40在惊人的巧合背后/薛巍

极其不可能的事件其实很平常，它们是一组更加基本的法则的结果，这些法则组合在一起，就会导致极其不可能的事情必然发生。

42 3D打印引领医学革命/吕洛衿

打印的肾脏和皮肤可能距真正临床应用于患者还很遥远，但其实3D打印已经广泛用于临床了。

思想盛宴

45尼泊尔为什么带给我们这么多愉快/余秋雨

科海浪花

46“感官小说让你如临其境”等7则

心理研究

48情绪，别闹/装大雷

中外教育

50睡眠足方能学习优/南桥

我们应当行动起来，把美好的梦乡还给孩子。

生活新格调

社会广角

53大脑的假象/刘丹青

江苏卫视播出的《最强大脑》惊呆了许多人，引发了关注，更引起了讨论。

58伦敦是如何甩掉“雾都”帽子的/刘植荣

四海茶座

56有史以来最糟糕的20项发明/Nooh Kazi

60政治漫画的前世今生/刘莉莉

美国前总统福特曾说过，有3种方式可以让华盛顿以外的美国人了解新闻事件，“电子媒体、印刷媒体和政治漫画，三者顺序不分先后”。

生命之师

62从国学经典中找到快乐/徐晋如

金钱能带来成功，却难以买到快乐。真正的快乐，源于内心的平静和人格的完善。

开心一刻

64开心一刻

刺激你的笑神经，笑不笑由你。

2014年第05期目录

开卷有益

1“半”字哲学/袁跃兴

管理新理念

决策方略

5什么才是最佳方案/罗伯特·库尔茨班

过马路时红灯亮起，A脑区要求你赶紧冲过去，B脑区要求你耐心等待。一场没有硝烟的战争在你的脑海里展开，让你成为表里不一的伪君子。

管理新知

8浮躁年代，专念管理/陈晨译

任何领域的卓越者——《财富》50强CEO、技艺精湛的艺术家与音乐家、顶级运动员、最好的教师和技工，都是专念之人，因为专念是抵达卓越的唯一途径。

12信息茧房/罗振宇

12组织傻瓜：帮助领导者戒狂戒骄/曼弗雷德·凯茨·德·弗里斯

管理评论

11论角色变化/何志毅

管理实务

15用打麻将的方法管理90后/雕爷

人在职场

18我总是打断别人/木子

是什么原因导致一个人总是打断别人说话呢？

经营新智慧

商业论坛

16关键看你想要啥/马浩

真正的顾客，是那些按时定点、按照你的要求到指定地点给你送钱的人。

33美国商学院为何成为创新毒药/鲍勃·吕茨

新智点击

20“做大”的理智与情感/风里_李峰

把企业做“大”，除了能满足企业家的心理需求之外，与组织灵活性、成长速度及竞争力、盈利能力、寿命，有没有关系？

23做水一样的企业

——无印良品的经营哲学/金井政明

摒弃一切外在标签，摒弃求异、求奇的营销，一个若有若无的品牌犹如白水，为何能给7000多种产品背书？

26“脆弱”与“反脆弱”的世界/李翔

纳西姆·尼古拉斯·塔勒布认为，脆弱的事物喜欢安宁的环境，反脆弱的事物从混乱中成长，强韧的事物并不太在意环境。

案例通鉴

28索尼帝国缘何走向没落/王斌

技术为本让位于对短期利益的追求，使索尼走向没落。冗长的产品线和技术创新的匮乏，又使得索尼错失了互联网机遇。

30凡客，第二个PPG？/周再宇

一月奇闻

36“脑震荡后神奇开窍英国女子‘摔’成画家”等6则

一月奇闻，月月令你拍案称奇。

科学新思维

科技瞭望

38哪些因素决定人的相貌/张田勘

科海浪花

40“新型餐叉可释放食物香味”等6则

中外教育

42英国人数学真的差吗/夏晓许燕红

在国内数学成绩中等的小晨说，他5个月前刚到英国，“还没有适应语言和教学方法，参加了一次数学考试，考完觉得很差，最后成绩是41分，虽没及格，却是班里的第一名”。

心理研究

44加减乘除为坏情绪解套/叶子

看似剪不断理还乱的情绪，在心理专家看来是有规律可循的。

46时间都去哪儿了/装大雷

思想盛宴

48怪异现象的解释/薛巍

“关于怪异事物的陈述几乎总是隐匿在混淆、误解、错误感知以及我们自己相信或不相信的主观愿望的旋涡中。”

55警惕科学家/田松

生活新格调

社会广角

50“用公家的东西是天大的事”/郭小为

日本如何反腐？

52没文化的传统和“庸俗”生活/王蒙

当我们谈到中国的封建文化、传统文化的时候，似乎不应该忘记我们的另一种十分强有力的传统——这就是无文化、非文化、反文化的传统，“绝圣弃智”的传统，耍光棍、耍流氓的传统……

61官邸史/郭小为

作为一项在中国实行了上千年的官员住房制度，官邸制的成效受到了后世肯定，留下了许多佳话美谈，但违法违纪的腐败现象也不少见。

生命之师

58生活需要断舍离，心灵更需要断舍离/［日］山下英子

四海茶座

62请印度人吃饭，不如送书/陈雪莲

“请我吃饭，不如送我一本书”，许多印度人交朋友笃信这一原则。在他们看来，与其外出吃饭浪费时间，不如送他们一本书看。

开心一刻

64开心一刻

刺激你的笑神经，笑不笑由你。

2014年第06期目录

开卷有益

1时间/沈从文

管理新理念

管理新知

5蓝海领导力/W.钱·金勒妮·莫博涅

蓝海领导力，其核心是将领导力视为一种“服务”，员工作为客户可以选择“买”或“不买”。只有客户认同你的服务，才会用高敬业度“购买”你的领导力。

12没有CEO的公司/雪莉编译

14三读《奇特的一生》/李笑来

管理实务

9游戏化管理的上、中、下策/风里-李峰

如同“劳动最快乐”难以令人信服一样，我们也怀疑，真的有什么方式能让人像玩游戏一样享受工作吗？

人在职场

16韩国“服从文化”遭到质疑/沈南珠

本来客船附近就有救援船，乘客如果选择跳水的话，绝大多数有获救的机会，而这时他们却接到“不要动，在船舱等候”的通知。

18官场“称呼学”/鞠靖孙甜甜杨翘楚

对基层的许多官员来说，“逢长必叫，叫大不叫小”是相互称呼时的惯例。

经营新智慧

新智点击

21悟性：企业家认知的至高境界/李平曹仰锋

独辟蹊径型企业家依靠“悟性”获取洞见，到达创造全新机会的彼岸。

24寻找以色列的灵动之光/赵胜

商业论坛

26互联网思维的新瓶与旧酒/高飞

市场观察

28推销太Low了，现在叫互联网布道师/鲍晓霞肖依依周俊

马云只能算是企业的精神领袖，乔布斯却可以被称为布道师。他们的区别在于是否在技术领域拥有绝对的说服能力。

商海风云

31张瑞敏：我一直都自以为非/张瑞敏口述

每3年我们都面临一些挑战和选择，我都会直面它，找出一些应对的方法。这已成为海尔的文化，我们就是要自以为非，视变化为常态。

案例通鉴

34跟星巴克学讲品牌故事/钱丽娜

现今社会的生意人都是通过情感交流在做生意。因此，对企业家来说，讲述令人信服的故事，是促成生意的最好方式。

一月奇闻

40“自行车上的世界杯”等6则

一月奇闻，月月令你拍案称奇。

科学新思维

中外教育

37走进深泉学院/卢卢

位于美国加州沙漠深处的深泉学院最近因为录取了来自中国重庆的高中生彭书涵而引起了中国人的关注。自由摄影师卢卢用探访深泉的亲身经历，告诉你一个真实的“奇葩”大学。

科技瞭望

42“科学”真的科学吗/钱炜

在科学已经繁荣得有些过头的今天，普通人对那些层出不穷的医学养生信息或许不必太当真。

科海浪花

44“历时50载世界‘最久’实验有新进展”等6则

思想盛宴

46阴谋论与科学思维/万维钢

人们很善于在本来没有规律的地方寻找规律，从本来没有联系的事情中发现联系，并且用一个简单的理论对这些事情进行解读。

心理研究

52如此研究：猫咬出抑郁/装大雷

54“心灵鸡汤”的副作用/黄永明谢怡冰

积极思维能够带来好的结果——在欧美文化中，解决问题的方式很大程度上是建立在这种信念之上的。然而在实际生活中，真的是这样吗？

生活新格调

社会广角

49世界是屏的？/王煜

无论技术发展得多快，都一定要在人的本能与技术之间筑起一道樊篱；否则，必然带来无穷后患和本性的迷失。

60中美财产安全法律比较/刘琳

生命之师

56回到内心，回到生活/肖锋

改革开放36年来，中国人一直在路上，为金钱、为名利、为成功奔波。物质的丰富与心灵的饥饿始终相随。是时候回到生活本身了，聆听你最初的梦想、最基本的需要。

58错不在我，真的！/木子

当自我辩护阻碍了我们的人际关系和自我发展时，放弃自我辩护，承认自己的错误，不仅会让我们的人际关系更和谐，还会让我们成为更有魅力的人。

四海茶座

62旅途囧事一箩筐/周伟强

开心一刻

64开心一刻

刺激你的笑神经，笑不笑由你。

2014年第07期目录

开卷有益

1“老规矩”回来吧/冯玉忠

管理新理念

管理新知

5领导力：没人看着，也做对的事/南桥

8用黄金分割法提升工作效率/李笑来

19什么是真正的管理/罗振宇

管理评论

10中国式管理路在何方/穆胜

儒家文化只有革除不平等的纵向关系预设，开启尊重底层意志的对话机制，才能成为“中国式管理”所需要的精神资源，所谓“中国式管理”才能成为一种自洽的逻辑，才能浴火重生。

人在职场

14发现你的职业锚/Catherine

职业锚能帮助我们确定、厘清一些职业生涯中的关键词，找到自己的职业定位。

管理实务

16像管理资金一样管理时间/迈克尔·曼金斯等

时间就是金钱，可是很少有公司能做到惜时如金。已经有公司把时间当作稀缺资源对待，设定严格的规章，像管理资金预算一样管理时间预算。

经营新智慧

新智点击

6缺点营销：承认缺点是最大的优点/肖锋

由于本性使然，人们很难亲近或信任那些看似没有弱点、缺点或错误的人。

20进退皆可精彩/马浩

适时退出也应该是一种有意识的战略选择。

人物特写

22多面刘强东/谢鹏

过去20年刘强东是如何走过来的？京东内部又发生了怎样的变化？

商海风云

26 1984—2014，中国企业家30年/邢少文

冲动和烙印、创新与守旧、开拓与首鼠两端、光环和唾骂，在中国企业家这个群体中尤为明显。他们是天生不安分的人，也是“肉身沉重”的人。

大话营销

30土豪张三恋爱记/穆胜

土豪煤老板张三在嘉陵江商学院认识了美女Rose，此后便对其念念不忘。张三开始了把自己打造成产品，向Rose推销的重重修炼过程。

创业故事

33“码农”的肉夹馍/张盖伦

要把肉夹馍做到极致，其难度不亚于开发搜索引擎。

一月奇闻

36“世界上最聪明的黑猩猩”等6则

一月奇闻，月月令你拍案称奇。

科学新思维

科技瞭望

38亨利·莫里森的大脑/吴建永

他是一个活在当下、永远不记得刚才和昨天的人。他为人类记忆的科研事业充当了50多年研究素材。

思想盛宴

41理念的力量/张维迎

53科技对人的解放和对身体的禁锢/谭山山

人类的解放和自由，首先是身体的解放和自由。而人类所有的发明创造，一个主要的驱动力，就是解放人类的身体。

科海浪花

44“女高管业绩更好”等6则

心理研究

46用心理学解读2014年高考作文/沉默的马大爷

中外教育

48不怕押中的考题是好题/南桥

不要怕考题被人押中，更需要在意的是，考题能否激发出语文教育的活力来。

生活新格调

社会广角

50瑞士银行不再保密后会怎样/韦知天

瑞士政府面对国际社会的压力，虽然经过了几个回合的交锋，但最终还是选择了与国际标准接轨。这样做有利，也有弊。

54“时间荒”是病，得治！/钟瑜婷

中国式“时间荒”是一种结构性现象，在通货膨胀、房价过高、福利保障制度长期缺位等问题的裹挟下，年轻人不得不选择主动放弃自由时间，延长工作时间赚更多的钱。

56中国人为什么吃不到新药/袁越

改革开放后，全世界绝大部分创新产品，只要不违反中国法律，都可以在第一时间自由地进入中国市场造福国人，只是在部分领域有配额和关税等方面的限制而已，但药品是例外。

四海茶座

59 10件简单的事复杂到让你困惑/KARL SMALLWOOD

生活方式

62推着妈妈去旅行/李罡

母女俩都是癌症患者，14年里女儿陪着母亲游走了20多个国家和地区。

开心一刻

64开心一刻

刺激你的笑神经，笑不笑由你。

2014年第08期目录

开卷有益

1家风家教是我一生的功课/南一鹏

管理新理念

决策方略

5顶层班子的顶层设计/白万纲

领导班子好比企业的智库管理中心，在成长型集团里，核心班子的品质直接决定集团运作效率的高低。

12战略的阴阳平衡术/刘刚成栋

企业战略管理领域存在着许多悖论，面对这些艰难抉择，决策者不妨借鉴“一阴一阳之谓道”的中国哲学智慧，以追求阴阳平衡的思维方式助力战略管理。

管理评论

7未来已来/孟庆祥

未来公司已经不是停留在概念阶段了，它正在若隐若现地照耀着现在。

管理新知

9领导需要个人目标/尼克·克雷格斯科特·斯努克

经理人往往对企业使命了然于胸，说到个人目标却含糊空泛。明确目标和鼓起勇气实现目标，是领导者最重要的自我发展要务。

14“意义”的力量/吴岱妮

“意义”是一个领导者的决策指南。它是一个超越眼前需求、个人需求的目标。

16领导力语法/风里_李峰

关于领导力，下智者看名词，急功近利；中智者看动词，至少确保做正确的事情；上智者看形容词，谋事在人。

经营新智慧

商业论坛

19企业家为何“不务正业”/彭晓芸

在当下的中国社会，包括很多知名企业家在内，“人人争当公知”成为一种奇异的社会现象。

新智点击

22商业如何“刻奇”制胜/邝新华

很多创业者坚信，他们不是在做一个企业，而是在进行一次互联网社会转型的穿越性试验；很多产品经理坚信，他们不是在做一个产品，而是在改变人类的生活方式。

商业观察

24任正非摘下面纱/施建

一向以神秘、狼性著称的华为公司正在渐渐走向开放。

26庞氏骗局的“新装”/考希克·巴苏

许多看似普通的商业行为都与臭名昭著的旁氏骗局相似。

30印度何以成为CEO“摇篮”/汪平

印度人能歌善舞，从小生活在大家庭中，容易养成外向和热情的性格。他们平时喜欢侃大山和辩论，这令他们巧舌如簧、口若悬河。这些都会帮助他们在职业生涯中融入公司和团队。

商海风云

32褚时健对王石说了什么

王石听褚时健讲述沉浮人生、世间冷暖和经营之道。

一月奇闻

36“世界最小学校仅有一名学生”等6则

一月奇闻，月月令你拍案称奇。

科学新思维

科技瞭望

38人造食品会改变世界吗/刘莉莉

“世界需要一种新的生产肉类的途径。未来可能发生3件事情，其中一件是让我们所有人变成素食主义者，不过，我个人认为这种可能性不高；第二件是我们忽视这种人造肉，继续破坏环境；第三件是我们乖乖地接受这种人造肉。”

科海浪花

40“没有按键的新型键盘”等6则

心理研究

42谁能笑到最后/刘半甜

幽默对他人的健康有利，幽默的人自己却不长寿。

44测不出的未来/装大雷

中外教育

46美国为什么寒门难出贵子/薛涌

美国是贫富分化最严重的发达国家，而且贫富分化有愈演愈烈之势，即使大学希望帮助寒门出一些贵子，也是胳膊拧不过大腿。

48世界杯期间说教育/南桥

中国教育和中国足球哪个更有希望？

生活新格调

社会广角

50日本人为什么怕退休/马琼

一辈子都埋头工作、完全不会做家务的工薪男在退休之后，经常会被当成垃圾扫地出门，丰厚的养老金被妻子领走一半。

52你累吗/许诗雨郜艺赵慧华薇薇

生命之师

55为大脑减肥，给心灵排毒/一果

让大脑轻盈，我们才能接近最真实的自己，也才能拥有最轻松的人生。

62五招培养聪明的乐观心态/张雷

四海茶座

58商人亦可有诗心/秦鸿

家庭宝典

60脏的是好的/江意

数以百万的细菌、病毒，尤其是蠕虫之类的生物体，随着“脏东西”进入人体，能促进孩子免疫系统的健康发展。

开心一刻

64开心一刻

刺激你的笑神经，笑不笑由你。

2014年第09期目录

开卷有益

1听大学校长讲修养

管理新理念

领导哲理

5最重的惩罚是误赏/张小平

奖赏得当，对管理者来说是一个重要原则。一旦奖赏失当，不但会损害领导的权威，还会搞乱部下的心态，毁了部下的前程。

决策方略

6决策二问/卡兰·吉洛特拉谢尔盖·奈特西

商业模式本质上是一系列重要决策，用以决定企业如何盈利、如何花费成本和如何管理风险。因此，商业模式创新的本质就是改变决策。

17司马懿的选择谋略/赵玉平

在激烈的竞争中，和聪明人过招，一定要让思维有所突破，绝不能掉入别人备好的选项中。

管理新知

8积极领导力/金·卡梅伦

优秀的领导者善于利用“向阳效应”，将积极能量带给整个组织，让组织重新焕发出生机，并取得惊人的成绩。

12日本的“职人精神”/李雪迪华琛

虽然字面上看起来简单，但“职人精神”代表着精益求精、坚忍不拔和守护传统，因此在日本，“职人”是一个令人肃然起敬的称谓。

16为何砍掉中层/潘芸

管理实务

14十步打造“梦之队”/卡尔·富奇华金·罗卡

在企业中组建理想的创新团队并非易事，应该从何处着手？

经营新智慧

商业论坛

18硅谷为什么成为全球创新中心/冯兴元

22马云的新战争/迟宇宙

在很多人心中，他已不再是那个阿里巴巴，而是变成了对面的“四十大盗”。

24在小时代管理消费者/孙景华

看得见的需求只是冰山一角，看不见的欲望则是一头蠢蠢欲动的怪兽。定义小时代，发现欲望品，才会释放颠覆性力量。

新智点击

20先跨界，再创造/丹尼尔·平克

“诗人是最初的系统思想家。我相信，商界未来的新领导将出自他们中间。”

趋势前瞻

26小时代来临/埃里克·麦克纳尔蒂

市场观察

28硅谷的秘密：双人组合最成功/马丹

沃瑟曼收集了2000年后技术和生命科学两个领域4000家创新公司以及约万名创始人的数据，他发现，由两名创始人创建的公司占比最大，达到39%。

一月奇闻

30“大象用小轿车‘挠痒’汽车完全报废”等6则

一月奇闻，月月令你拍案称奇。

科学新思维

科技瞭望

32基因变异能让我们成为超人吗/周媛媛

近来，《超凡蜘蛛侠2》《X战警：逆转未来》等科幻电影陆续上映，片中的超级英雄们都能施展出种种令人眼花缭乱的超能力。究其源头，都是因为“基因变异”。

35管控健康：可穿戴设备的未来/刘洋

至少在中国，可穿戴设备的未来不是倡导运动，而是通过管控健康来改善医疗。

38无名指长短决定成败/万维钢

越是成功的企业家，其无名指相对食指越长。那些最成功的企业家无名指要比食指长20%。

科海浪花

42“未来30年人类可实现‘吃’信息”等6则

中外教育

44美式毕业演讲/库索

能请到什么人为毕业典礼站台，已经成为今日美国大学价值观输出的一项重要风向标。

47做父母的最高境界是什么/南桥

生活新格调

环球特写

48到坦桑/非洲的青山

社会广角

50越富越忙，穷人才休闲？/孙建峰

纵观我们现在的生活，凯恩斯的预言更像是一个天大的讽刺，我们承担了工业社会以来最繁重的工作强度。

52大学生工资一定要比保姆的高吗/刘植荣

最近，经济学家吴敬琏说，保姆工资比大学毕业生还要高，这是现在出现的一个非常奇怪的现象。那么，这种现象究竟奇怪不奇怪？

56官场酒文化变形记/刘斌谭畅陈欣欣

生命之师

59在心理上敢于成功/屋子

62跟任何人都聊得来/［美］迈克·贝克特尔

开心一刻

64开心一刻

刺激你的笑神经，笑不笑由你。

2014年第10期目录

开卷有益

1年龄的季节/余秋雨

管理新理念

决策方略

5对称论证：让决策依据更全面/孙继伟

管理新知

7人力资源“云转型”/穆胜

未来HR不会被企业去除，而是会走向“云转型”。

10智商比情商重要/李峰

没有一个情商高而智商平庸的领导人成功过；同时，也没有一个成功的领导人的情商是没有缺陷的。

人在职场

12想要好创意，邋遢点吧/江意

一个适度混乱的桌面其实有其合理性。每一堆东西都是一个符合直觉的有条理的系统：重要的东西一般在最上面，不是迫切需要处理的东西会被堆到下面。

管理实务

14这年头儿，你还相信忠诚度？/风里_李峰

所有基于忠诚度的关系管理、品牌管理、企业管理，都是基于不现实的人性假设。

18成为一流观察者/马克思·巴泽曼

通过寻找外部原因、借助局外人等措施，领导者能够培养出敏锐的观察技巧，从而发现并预防组织中的道德越轨行为，避免公司业务出现危机。

经营新智慧

新智点击

21匪夷所思的理性选择/道格拉斯·T.肯里克等

貌似愚蠢的行为背后存在着一个特殊的大脑决策系统，它能让我们在不同情境下做出匪夷所思的决策。

24慎行“互联网营销”/王高

如果产品有长远的未来，却用轰动式的“互联网营销”玩儿命把销量往上拉，结果就有可能是杀鸡取卵。

26参与感三三法则/黎万强

小米品牌快速崛起的背后是社会化媒体下的口碑传播，而小米口碑的核心关键词是“参与感”。

商业论坛

28中国商界男人形象报告

中国企业家太通晓如何趋利避害、左右逢源了，他们不爱冒险，容易妥协。

案例通鉴

30 ALS冰桶挑战：一堂完美的营销课/栗建

他山之石

33英国创新领先的秘密/毕倪等

英国为何能在几百年来保持创新的领先地位？合作的态度以及英国政府对创新的开放和支持政策是其中的关键。

一月奇闻

36“太拉风！世上最快电动摩托车”等6则

一月奇闻，月月令你拍案称奇。

科学新思维

科技瞭望

38基因之雷/装大雷

科海浪花

40“最新防盗自行车——就是偷不走！”等6则

心理研究

42我总是潜水/木子

无论是微博，还是微信，一些人总是很少或从不发言。潜水的背后跟心理因素有着密不可分的关系。

中外教育

44定制人生/骆晓昀

将每个孩子看作一个品牌，他就有自己的核心定位，其中包括特长、文化、性格和能力等。

人文讲堂

46我与诚品书店的25年/吴清友

诚品书店不是商学院的好案例，却是我对生命的一种创作和探索。

53数学为什么可爱/王蒙

生活新格调

人生感悟

17改变自己不如改变世界/南桥

56一个美国故事/余秋雨

四海茶座

48心中的独角兽/傅真

人物特写

50马未都的眼力/李春晖

马未都的眼力不仅体现在古玩鉴赏上，而且体现在其对社会变迁趋势的准确预判上。

社会广角

58他们为什么不跳广场舞/谭山山

渡边淳一说“年老，意味着更可以随心所欲地享受生活”，所以他改称老年为“熟年”，鼓励老人们开启“第二人生”，甚至鼓动他们去恋爱以保持热情——就像他自己那样。

60外国撒谎造假代价有多大/刘植荣

开心一刻

64开心一刻

刺激你的笑神经，笑不笑由你。

2014年第11期目录

开卷有益

1一个自觉生命的完成/澹思

管理新理念

决策方略

5没法明智地做决定？那就随机选择吧/Michael Schulson

8反直觉思考/［美］迈克尔·莫布森

直觉思维，已经不能适应这个互联网和大数据的时代了。

10三千臭皮匠：集体能否产生智慧/南桥

经典重温

13领导者的7步人生/沃伦·本尼斯

管理新知

17领导者要“善变”/林光明

管理实务

20工作中的无为之智/曼弗雷德·凯茨·德·弗里斯

努力工作并不必然是一种智慧，无为是开启潜意识的最佳方式。

经营新智慧

新智点击

18跟着节奏购物/刘半甜

自Muzak为酒店和餐厅提供背景音乐开始，耳边回荡着的音乐就成了消费者体验的一部分。

22从拿破仑到萧敬腾，你该知道的德尔菲定律/郑圆琳

按照著名的“德尔菲气象定律”，企业气象投入与产出比为1∶98，即在气象信息上每投资1元，便可以得到98元的经济回报。中国气象投入产出比虽然达不到这么高，但也有1∶40，而且是百亿元市场。

28光靠霸道是当不了总裁的/苏树华

会道歉的总裁才是好总裁，在坏消息瞒不住的互联网时代，没有什么比放低身段更能赢得信任。

环球特写

25印度人的自豪与自尊/唐璐

对印度总是表现出来的种种矛盾之处，很多外国人感到困惑：虽然它是一个崛起的大国，但该国依然拥有世界上最多的贫困人口，为什么上上下下的印度人总是能表现出相当的骄傲与自尊？

市场观察

31谷歌的梦想/克里斯托弗·多尔

谷歌创始人拉里·佩奇和谢尔盖·布林已成为这个世界上最有权势的投资者。如今，他们又对汽车和基因工程产生了浓厚兴趣，其志向变得清晰可辨：为新人类带来幸福——当然，是在不征求后者意见的情况下。

34马云是如何赚钱的/魏一平

马云几乎是凭借一己之力培养了一代人的消费习惯，现在，到了他收获的季节。

一月奇闻

38“世界最贵汉堡售价上千英镑”等6则

一月奇闻，月月令你拍案称奇。

科学新思维

科技瞭望

40地球是否独一无二/凯莱布·沙夫

要想知道地球之外是否存在生命，我们必须正确认识自己在宇宙中的意义：我们是宇宙中唯一的特例，抑或仅仅是一种普通的存在？

45熟就能生巧吗/大卫·Z.汉布里克等

研究发现，在科研、艺术、体育等领域，勤学苦练不一定有好结果，因为就基因和能力而言，我们并非生来平等。

56爱因斯坦的大脑/张田勘

最近的一项研究表明，爱因斯坦的大脑在细胞与结构方面与常人无异。

科海浪花

48“2020年人类‘灵魂’可写入电脑”等6则

财经板块

50高铁：你所不知道的那些事/刘植荣

如果无法通过科技创新降低高铁的基础建设投资和运营成本，加之私家轿车和民航与之竞争，高铁目前的这种发展模式是否具有可持续性，还有待观察。

中外教育

54富可敌国的美国大学/郭萍

据美国教育援助委员会的数据，2013年，美国大学获社会捐赠总额达338亿美元，其中校友捐赠了90亿美元。

生活新格调

人生感悟

42无奈之伪/余秋雨

社会广角

57中国笑点报告/何雄飞

对一个国家来说，笑是国家形象和国民精神。不懂幽默、不会笑，是一种病；有病，得治。

60恶魔医生/吕洛衿

他给多达上千名患者以错误诊断，然后给予完全不必要的化疗，被他诈取的金钱总额高达3500万美元。

四海茶座

62生计鲁迅/余世存

鲁迅直到生前最后10年，收入才算可观。也就是说，这10年，他才算有了“财务自由”。

开心一刻

64开心一刻

刺激你的笑神经，笑不笑由你。

2014年第12期目录

开卷有益

1萝卜白菜的意识/董桥

管理新理念

决策方略

5跳出选择之惑/希娜·艾扬格

管理新知

8看到顾客，厨师做饭更香/斯科特·贝里纳托

10企业家当如何读史/刘文瑞

企业家以求用之心读史实属常态，但从低层次的追求实用切入历史，读偏的概率会大大增加。因此，企业家读史，以追求“无用之用”为上。

环球特写

13班加罗尔：“世界办公室”里的年轻人/闵杰

班加罗尔是印度IT产业的中心，堪称“世界办公室”，是承办全球范围软件外包业务最多的地方，这里俗称“印度硅谷”。

管理实务

16给团队注入对立因子/波·布朗森阿什利·梅丽曼

一团和气并不能成就优秀团队，只有在不断的摩擦中才能碰撞前行。

以史为鉴

18古代如何“选贤与能”/竹立家

从“荐举”到“科举”，中国历史上的历代统治者在选拔“德才兼备”的人才方面进行了不懈的探索，有经验也有教训。

经营新智慧

新智点击

20营销的格调/栗建

营销的格调是一种态度、一种追求更好服务和更高质量的承诺。

22“零边际成本”引领第三次工业革命？/刘劼

当边际成本都接近于零时，一种混合经济出现了——部分是资本主义市场的交换经济，部分是协同共享经济，两者相辅相成，但在某些领域，后者将取代前者。

24怎样看苹果手机的丰厚利润/刘植荣

苹果赚钱不靠暴利靠专利。

案例通鉴

27东北大板奇袭记/罗真

一款来自大庆的冰激凌，牌子小、无广告、不进超市，竟成为2014年夏天最火爆的冷饮。它是怎么做到的？

30一个餐饮部经理的潜能/张罄月叶小松

对客房部信息了如指掌，又担当轮值总经理，而且时刻保持热情和动力。谁也不会想到，一个餐饮部经理的高度能决定企业的高度。

市场观察

32社群大时代的罗辑玩法/穆胜

罗辑思维一直在追求“不必长久，随聚随散，短期结束，做完拉到，分钱走人”的维基模式。他们坚信未来的互联网世界是个体无边界协作的世界。

一月奇闻

38“美国小学校长履行承诺让学生把自己粘在墙上”等6则

一月奇闻，月月令你拍案称奇。

科学新思维

科技瞭望

34别想说服我/万维钢

40密码之死/王庆

身份验证的重大技术突破层出不穷，数字密码将死？

科海浪花

42“4D技术悄然问世”等6则

心理研究

44看，这个看脸的世界/装大雷

人们对“萌脸”的喜爱可不是后天构建出来的，人在很小的时候就已经表现出了这样的偏好。

人文论坛

46中西文化差异之渊源/王德峰

中外教育

49燕大成材率为什么这么高/陈远

其一，燕大有钱，延请名师；其二，因为有钱，师生比例优；其三，国际化程度高。

生活新格调

社会广角

52“APEC蓝”能否天天见/陈丹

想要实现APEC蓝，需要从中央到地方、从政府到个体层面整个社会的重视，坚定地从粗放型增长模式转向可持续的集约型增长模式。

54僻字的文化意义/蒋原伦

60感恩教育只是一个幌子/罗欢欢

对以讲座为名行兜售之实的行为，教育部坚决反对，将督促各地各校规范此类活动，避免“免费讲座”变“营销忽悠”。

生命之师

57说教养/沈宁

四海茶座

62科学大咖爱跨界/韩梁

开心一刻

64开心一刻

刺激你的笑神经，笑不笑由你。